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García Mainar, Inmaculada
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1
The Effect of Permanent Employment on Absenteeism: Evidence..:
García Mainar, Inmaculada
;
Green, Colin P.
;
Navarro Paniagua, María
ILR Review. 71 (2017) 2 - p. 525-549 , 2017
Link:
https://doi.org/10.1177/..
?
2
Causas de los accidentes de trabajo en España: análisis lon..:
García Mainar, Inmaculada
;
Montuenga Gómez, Víctor
Gaceta Sanitaria. 23 (2009) 3 - p. 174-178 , 2009
Link:
https://doi.org/10.1016/..
?
3
THE EFFECT OF PERMANENT EMPLOYMENT ON ABSENTEEISM: EVIDENCE..:
MAINAR, INMACULADA GARCÍA
;
GREEN, COLIN P.
;
PANIAGUA, MARÍA NAVARRO
ILR Review. 71 (2018) 2 - p. 525-549 , 2018
Link:
https://www.jstor.org/st..
?
4
Analysis of Volunteering Among Spanish Children and Young P..:
Mainar, Inmaculada García
;
Servós, Carmen Marcuello
;
Gil, Ma Isabel Saz
Voluntas: International Journal of Voluntary and Nonprofit Organizations. 26 (2015) 4 - p. 1360-1390 , 2015
Link:
http://www.jstor.org/sta..
?
5
Analysis of Volunteering Among Spanish Children and Young P..:
Mainar, Inmaculada García
;
Servós, Carmen Marcuello
;
Gil, Ma Isabel Saz
VOLUNTAS: International Journal of Voluntary and Nonprofit Organizations. 26 (2014) 4 - p. 1360-1390 , 2014
Link:
https://doi.org/10.1007/..
?
6
Risk self-perception and occupational accidents:
García-Mainar, Inmaculada
;
Montuenga, Víctor M.
Journal of Safety Research. 88 (2024) - p. 135-144 , 2024
Link:
https://doi.org/10.1016/..
?
7
Discriminación salarial y segregación ocupacional por géner..:
Murillo García, Nerea
;
García Mainar, Inmaculada
http://zaguan.unizar.es/record/119290. , 2022
Link:
http://zaguan.unizar.es/..
?
8
Estructura ocupacional y desajuste en las cualificaciones e..:
García, Inmaculada (García Mainar)
;
Montuenga Gómez, Víctor Manuel
https://bibliotecavirtual.aragon.es/es/consulta/registro.do?id=5650. , 2022
Link:
https://bibliotecavirtua..
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9
Estructura ocupacional y desajuste en las cualificaciones e..:
García, Inmaculada (García Mainar)
;
Montuenga Gómez, Víctor Manuel
https://bibliotecavirtual.aragon.es/es/consulta/registro.do?id=5654. , 2022
Link:
https://bibliotecavirtua..
?
10
La influencia de la edad, sexo y otros factores de los trab..:
Lafuente Bautista, Iván
;
García Mainar, Inmaculada
http://zaguan.unizar.es/record/106920. , 2021
Link:
http://zaguan.unizar.es/..
?
11
Occupational Prestige and Fathers' Influence on Sons and Da..:
García-Mainar, Inmaculada
;
Montuenga, Víctor M.
Journal of Family and Economic Issues. 41 (2020) 4 - p. 706-728 , 2020
Link:
https://doi.org/10.1007/..
?
12
The signalling role of over-education and qualifications mi..:
Garcia-Mainar, Inmaculada
;
Montuenga, Victor M.
Journal of Policy Modeling. 41 (2019) 1 - p. 99-119 , 2019
Link:
https://doi.org/10.1016/..
?
13
Over-Qualification and the Dimensions of Job Satisfaction:
García-Mainar, Inmaculada
;
Montuenga-Gómez, Víctor M.
Social Indicators Research. 147 (2019) 2 - p. 591-620 , 2019
Link:
https://doi.org/10.1007/..
?
14
Brecha salarial por género en Aragón : algunas propuestas p..:
García, Inmaculada (García Mainar)
;
Montuenga Gómez, Víctor Manuel
http://bibliotecavirtual.aragon.es/i18n/consulta/registro.do?id=5129. , 2019
Link:
http://bibliotecavirtual..
?
15
Occupational Prestige and Gender-Occupational Segregation:
García-Mainar, Inmaculada
;
Montuenga, Víctor M
;
García-Martín, Guillermo
Work, Employment & Society. 32 (2018) 2 - p. 348-367 , 2018
Link:
https://www.jstor.org/st..
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