Martínez Morán, Pedro César
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Cultura organizacional y futuro: cuatro áreas de influencia:

Martínez Morán, Pedro César
https://www.linkedin.com/pulse/cultura-organizacional-y-futuro-cuatro-%25C3%25A1reas-de-mart%25C3%25ADnez-mor%25C3%25A1n/?trackingId=o%2BioRry%2FFBS%2FT3XZ9HdUAw%3D%3D.  , 2021
 
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¿Qué amenazas nos deberían preocupar? Cómo actuar frente a ..:

Díez Ruiz, Fernando ; Martínez Morán, Pedro César
https://theconversation.com/que-amenazas-nos-deberian-preocupar-como-actuar-frente-a-los-riesgos-globales-154783.  , 2021
 
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Por qué hablar con uno mismo ayuda a salir adelante en tiem..:

Díez Ruiz, Fernando ; Martínez Morán, Pedro César
https://theconversation.com/por-que-hablar-con-uno-mismo-ayuda-a-salir-adelante-en-tiempos-de-pandemia-154699.  , 2021
 
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¿Qué debemos tener en cuenta en una entrevista de trabajo?:

Díez Ruiz, Fernando ; Martínez Morán, Pedro César
https://theconversation.com/que-debemos-tener-en-cuenta-en-una-entrevista-de-trabajo-156157.  , 2021
 
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Cinco cambios en las relaciones laborales provocadas por el..:

Martínez Morán, Pedro César ; Díez Ruiz, Fernando
https://theconversation.com/cinco-cambios-en-las-relaciones-laborales-provocados-por-el-coronavirus-142023.  , 2020
 
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La influencia de la inteligencia artificial en el mercado d..:

Martínez Morán, Pedro César ; Crespo Espert, José Luis
https://www.linkedin.com/pulse/la-influencia-de-inteligencia-artificial-en-el-mart%25C3%25ADnez-mor%25C3%25A1n/.  , 2020
 
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