12  Ergebnisse:
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1

Die Massenentlassung als Instrument der Krisenbewältigung .. 

Insolvenzrecht in Forschung und Praxis ; Band105
Exemplar:  BB WiWi: 11a bwl 163.9/097
 
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2

Die betriebsbedingte Kündigung von Leiharbeitnehmern 

Schriftenreihe arbeitsrechtliche Forschungsergebnisse ; Band 227
Exemplar:  BB WiWi: 11a bwl 158.2/223
 
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3

Das " Arbeitnehmerkündigungsverhalten" als Teilaspekt eine.. 

ein einstellungstheoretischer Erklärungsansatz für die Pe...  Wissenschaftliche Schriften der WWU Münster, Reihe VIII ; 1;MV Wissenschaft
Exemplar:  BB WiWi: 11a bwl 161/108
 
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4

Downsizing in Organisationen 

psychologische Effekte bei verbleibenden Mitarbeitern  Hagener Arbeiten zur Organisationspsychologie ; 14
Klein, Uwe , 2009
Exemplar:  BB WiWi: 11a bwl 163.9/381
 
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6

Krankenstands- und Arbeitslosenquote in Deutschland 

eine ökonomische Perspektive  Organisationsökonomie humaner Dienstleistungen ; 15
Pietzner, Gunnar - 1. Aufl. . , 2007
Exemplare:  Zentrale:E02 a vwl 244/278; BB WiWi: 11a vwl 244/278a
 
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7

Personalabbau in Unternehmen und die Situation der Verbleib.. 

Beiträge zur Wirtschaftspsychologie ; 7
Weiss, Vera , 2004
Exemplar:  Zentrale:E03 a psy 922 e/730
 
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8

Outplacement - Abschied und Neubeginn 

eine Untersuchung zur Qualität der Outplacement-Beratung 
 
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9

Integrierter Prozess der Personalfreistellungsplanung 

Reihe: Personal-Management ; 1
Exemplar:  Zentrale:E02 a bwl 163.9/006
 
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10

Outplacement-Beratung 

Konzeption und organisatorische Gestaltung  Neue betriebswirtschaftliche Forschung ; 82
Exemplar:  Zentrale:E02 a bwl 163.9/077
 
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11

Planung der Personalfreisetzung 

[Determinanten, Instrumente, Strategien]  Wirtschaftswissenschaftliche Forschung und Entwicklung ; 14
Jakobs-Fuchs, Ilse - 1. Aufl . , 1978
Exemplar:  Zentrale:E02 a bwl 163.9/927
 
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