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Bitzer, Bernd
49  results:
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1

Die Transaktionsanalyse als Erklärungsmodell für betriebl..:

, In: Der Betriebswirt
Bitzer, Bernd. (2009)  3 - p. 27-32
Copies: Zentrale;
 
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2

Betriebsarzt als Gesundheitsmanager:

Bitzer, Bernd
Personal.  56 (2004)  10 - p. 14-17 , 2004
Link: https://www.jstor.org/st..
 
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3

Strategisches Wissensmanagement zur Optimierung von Kundeno..:

, In: SENEKA: Service-Netzwerke für Aus- und Weiterbildungsprozesse : Abschlußbericht
TV 1, [INPEX Consult],
Behnert, Annette ; Bitzer, Bernd - [Elektronische Ressource] . , 2002
Link: http://edok01.tib.uni-ha..
 
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4

Betriebliche Gesundheitsförderung bei Friedrich Grohe AG & ..:

Schnurbus, Diethelm Karl ; Bitzer, Bernd
Personal.  54 (2002)  9 - p. 22-24 , 2002
Link: https://www.jstor.org/st..
 
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5

Personalentwicklung als Aufgabe der direkten Führungskräfte:

Bitzer, Bernd
Personal.  53 (2001)  7 - p. 400-403 , 2001
Link: https://www.jstor.org/st..
 
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6

Die Arbeitssituationserfassung – Ein Analyseinstrument hat ..:

Bitzer, Bernd
Personal.  52 (2000)  8 - p. 420-423 , 2000
Link: https://www.jstor.org/st..
 
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7

Der Mediator als Lotse im Konfliktfall:

Bitzer, Bernd ; Bösl, Marianne ; Liebsch, Kerstin
Personal.  52 (2000)  9 - p. 482-485 , 2000
Link: https://www.jstor.org/st..
 
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8

Arbeitet die Arbeitnehmervertretung kundenorientiert? Eine ..:

Bitzer, Bernd
Personal.  51 (1999)  2 - p. 92-95 , 1999
Link: https://www.jstor.org/st..
 
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9

Fehlzeitenreduzierung durch intelligente Menschenführung:

Bitzer, Bernd ; Bürger, Kurt Reiner
Personal.  49 (1997)  8 - p. 426-429 , 1997
Link: https://www.jstor.org/st..
 
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10

Fehlzeitenabbau mit System:

Bitzer, Bernd
Personal.  47 (1995)  6 - p. 286-289 , 1995
Link: https://www.jstor.org/st..
 
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11

Fehlzeiten: Ein Stufenplan für Rückkehrgespräche:

Bitzer, Bernd
Personal.  46 (1994)  2 - p. 72-73 , 1994
Link: https://www.jstor.org/st..
 
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12

Weiterbildung und Erfahrungsaustausch in Ruhe und Entspannu..:

Bitzer, Bernd
Personal.  46 (1994)  11 - p. 544-545 , 1994
Link: https://www.jstor.org/st..
 
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13

Weiterbildung mit System:

Bitzer, Bernd
Personal.  45 (1993)  4 - p. 156-159 , 1993
Copies:  Zentrale: z bwl 124.7/319; Zentrale:Magazin Zs fb 3319
 
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14

Die Datenrückkopplung – Wichtiges Instrument in Veränderung..:

Bitzer, Bernd
Personal.  45 (1993)  12 - p. 579-581 , 1993
Link: https://www.jstor.org/st..
 
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15

Weiterbildung mit System:

Bitzer, Bernd
Personal.  45 (1993)  4 - p. 156-159 , 1993
Link: https://www.jstor.org/st..
 
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