I agree that this site is using cookies. You can find further informations here.
X
Nurtjahjanti, Harlina
147  results:
Search for persons X
?
1

HUBUNGAN ANTARA LEADER-MEMBER EXCHANGE DENGAN JOB CRAFTING ..:

Gumai, Athiyyah Nanda ; Nurtjahjanti, Harlina
Jurnal EMPATI.  11 (2022)  5 - p. 307-312 , 2022
Link: https://doi.org/10.14710..
 
?
2

HUBUNGAN ANTARA DIMENSI KEPRIBADIAN HONESTY-HUMILITYDENGAN ..:

Ramadhiansyah, Bagas ; Nurtjahjanti, Harlina
Jurnal EMPATI.  10 (2022)  6 - p. 397-403 , 2022
Link: https://doi.org/10.14710..
 
?
3

HUBUNGAN ANTARA TECHNOSTRESS DENGAN KETERIKATAN KERJA PADA ..:

Hapsari, Anindya Dewi ; Nurtjahjanti, Harlina
Jurnal EMPATI.  11 (2022)  6 - p. 375-380 , 2022
Link: https://doi.org/10.14710..
 
?
4

Impact of Changes in Teaching Methods During the COVID-19 P..:

Prasetyo, Anggun Resdasari ; Nurtjahjanti, Harlina ; Ardhiani, Lusi Nur
The International Review of Research in Open and Distributed Learning.  22 (2021)  2 - p. 87-101 , 2021
Link: https://doi.org/10.19173..
 
?
5

The role of resilience and readiness to change on students'..:

Nurtjahjanti, Harlina ; Prasetyo, Anggun Resdasari ; Ardhiani, Lusi Nur
Jurnal Cakrawala Pendidikan.  40 (2021)  3 - p. 750-761 , 2021
Link: https://doi.org/10.21831..
 
?
6

HUBUNGAN ANTARA PSYCHOLOGICAL CAPITAL DENGAN INTENSI TURNOV..:

Rahmah, Annisa Aulia ; Nurtjahjanti, Harlina
Jurnal EMPATI.  10 (2020)  2 - p. 155-162 , 2020
Link: https://doi.org/10.14710..
 
?
7

HUBUNGAN ANTARA SPIRITUALITAS KERJA DENGAN BURNOUT PADA PER..:

Pratiwi, Atina Kamila ; Nurtjahjanti, Harlina
Jurnal EMPATI.  7 (2020)  1 - p. 269-273 , 2020
Link: https://doi.org/10.14710..
 
?
8

HUBUNGAN ANTARA PERSON-ORGANIZATION FIT (P-O FIT) DENGAN SU..:

Nurliawati, Intan ; Nurtjahjanti, Harlina
Jurnal EMPATI.  7 (2020)  1 - p. 387-396 , 2020
Link: https://doi.org/10.14710..
 
?
9

HUBUNGAN ANTARA WORK-LIFE BALANCEDENGAN SUBJECTIVE WELL-BEI..:

Cintantya, Danastri ; Nurtjahjanti, Harlina
Jurnal EMPATI.  7 (2020)  1 - p. 339-344 , 2020
Link: https://doi.org/10.14710..
 
?
10

HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI TERHADAP KOMPENSASI DENGAN PERILAK..:

Novianti, Yusi Fitri ; Nurtjahjanti, Harlina
Jurnal EMPATI.  7 (2020)  1 - p. 362-367 , 2020
Link: https://doi.org/10.14710..
 
?
11

HUBUNGAN ANTARA WORK-LIFE BALANCE DENGAN LOYALITAS KARYAWAN..:

Hawa, Mollinda Aginza ; Nurtjahjanti, Harlina
Jurnal EMPATI.  7 (2020)  1 - p. 424-429 , 2020
Link: https://doi.org/10.14710..
 
?
12

HUBUNGAN ANTARA LEADER MEMBER EXCHANGE (LMX) DENGAN INTER F..:

Aufari, Gadhia ; Nurtjahjanti, Harlina
Jurnal EMPATI.  7 (2020)  1 - p. 195-201 , 2020
Link: https://doi.org/10.14710..
 
?
13

HUBUNGAN ANTARA PSYCHOSOCIAL SAFETY CLIMATE DENGAN LOYALITA..:

Augusta, Rizka ; Nurtjahjanti, Harlina
Jurnal EMPATI.  7 (2020)  3 - p. 1098-1102 , 2020
Link: https://doi.org/10.14710..
 
?
14

Development and Initial Validation of Perceived Research En..:

Sawitri, Dian R. ; Creed, Peter A. ; Nurtjahjanti, Harlina.
Journal of Psychoeducational Assessment.  38 (2019)  2 - p. 195-208 , 2019
Link: https://doi.org/10.1177/..
 
?
15

HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI DUKUNGAN ORGANISASI DENGAN JOB EMB..:

Suraya, Kafhaya Maryama ; Nurtjahjanti, Harlina
Jurnal EMPATI.  8 (2019)  1 - p. 123-129 , 2019
Link: https://doi.org/10.14710..
 
1-15